| 一是加大劳动监察执法力度。加强督查问责，落实主体责任，维护劳动者合法权益。截至目前，受理举报投诉案件11件，其中已结案5件。下达《限期改正指令书》66份、《责令支付工资报酬告知书》66份、《行政处罚告知书》47份、《行政处罚决定书》42份，移送法院强制执行3件，移送公安1件。二是及时受理和处理劳动争议案件。受理劳动争议案件66起，涉及劳动者75人，其中已结案58件，涉案金额88.6万元。三是认真开展专项检查和日常巡查工作。对全县范围内人力资源市场秩序进行全面检查，特别对职业中介机构和用人单位的招工行为进行重点检查。组织开展打击非法用工等违法犯罪专项治理活动，重点检查建筑、花炮、制造、餐饮等劳动密集型企业的劳动用工情况，补签劳动合同3000余份；下达年审通知书500份，年审用人单位500户，补缴社保金额100余万元。 |
