作风纪律是形象、是力量、是生命,也是做好各项工作的重要前提。 一、要拿出“硬举措”、展现“硬作风”、锻造“硬干部”。切实增强全体干部转变作风的责任感和使命感,不断提升干部队伍的凝聚力和战斗力,继而推动城郊各项工作走在全区前列。二、守住底线、不越红线、不踩“高压线”,做一个务实清廉的好干部。把严守政治纪律和政治规矩放在首位,将遵规守纪作为最基本的行为准则,在小事小节上严格把好廉洁自律关,管理好配偶、子女、亲属,在私情和公权之间保持清醒头脑、净化“生活圈”、“朋友圈。 三、常抓严管、强化督查,坚持“分管抓”“部门抓”“纪委抓”长效机制。进一步加强干部管理,完善干部考核机制,加强教育、强化监督,增强干部干事创业的激情。 吴国荣要求: 一、严于律己。时刻用纪律准绳要求自己,筑严思想防线,清醒认识查找自身不足。 二、强化学习。要注重思想建设,提高履职尽责能力。 三、加强督查。党政办、纪检办加强巡查,及时督促整改落实,防止活动流于形式、走过场,对发现问题严肃处理。 落实会议要求,城郊管委会开展作风集中整顿工作: 突击检查、整顿作风 纪检办工作人员分组到机关、各村(社区)突击检查,要求外出人员共享位置,不在岗人员,出示请假条。检查中发现,大多数单位人员能严格遵守工作纪律。机关干部学习理论知识 |