为进一步提升志愿调解员业务水平和工作技能，推动诉前调解对接工作顺利开展，促进上栗法院多元化纠纷解决机制规范高效运行。4月24日，上栗法院举办志愿调解员聘书颁发仪式，并进行了第二期业务培训。上栗法院党组书记、院长易日新出席并讲话，全体志愿调解员参加此次聘书颁发仪式。
志愿调解员在认真学习 在聘书颁发仪式上，易日新首先为55名志愿调解员颁发聘书，并向他们表示祝贺及感谢。随后，他指出，建立志愿调解员队伍对于全面推行多元化纠纷解决机制、进一步加强诉前调解对接平台建设具有重大意义，这是上栗县法院构建多元化纠纷解决机制、引入社会力量参与调解工作的新模式、新创举。他希望志愿调解员在调解矛盾纠纷时，要做好调解记录，借助远程调解平台，与诉前调解中心的法官一起快速有效地化解各类矛盾纠纷。
易日新为志愿调解员颁发聘书
随后，借贷法庭负责人吴浪和家事法庭负责人何雪云现场为55名志愿调解员进行授课，从调解的工作方法、技巧以及调解过程中需要注意的事项等方面作了详细的讲解，并围绕借贷纠纷、婚姻家庭纠纷、赔偿纠纷等常见矛盾纠纷进行了以案说法。志愿调解员们在授课之后进行了发言和讨论，普遍反映此次业务培训非常及时，内容详实，具有很强的针对性、操作性和指导性，让大家明确了工作方法，获益匪浅。
借贷法庭法官授课
家事法庭法官授课 此次业务培训，进一步提高了特邀志愿调解员的调解能力，规范了人民法院特邀志愿调解工作，有效推进法院“诉调”对接、多元化解纠纷机制落地见效。在今后的工作中，上栗法院将深入贯彻落实司法为民理念，进一步完善和畅通多元化纠纷解决机制，为积极化解社会矛盾作出应有的贡献。 |
