为确保做好“六稳”工作，落实好“六保”任务，结合经开区实际情况，民生局2020年上半年开展了以下几项工作： 一、开展企业稳岗补贴工作。积极主动落实疫情期间企业稳就业政策，加大失业保险支持企业稳岗力度，将失业率调整于不高于全国城镇控制失业率（5.5%）、将30人以下的企业裁员率不超过20%纳入企业稳岗返还范围、将返还企业上年度参加失业保险缴费的50%调整为中小微企业裁员率不高于5.5%返还100%。同时对符合享受稳岗补贴政策的企业通过信息共享进行条件筛查，计算出返还金额，电话和上门通知办理，采取网上申请只需提交申请表不见面办理方式，通过加大力度与主动服务等举措，截止5月份已返还30家符合条件的企业2019年度失业保险费83万元，稳定就业岗位3318个，稳岗返还率基本实现了全覆盖。 二、加大创业担保贷款扶持小微企业的力度。应对疫情加大创业担保贷款扶持力度。疫情期间认真落实创贷政策扶持小微企业和个体商户度过困难期，深入企业和各建材市场发放宣传手册、建立商户微信群等多种方式宣传疫情期间创业贷款政策，让广大商户、企业了解熟悉并享受创业担保贷款政策。推行不见面办理，简化手续、快速办理，1至5月份发放贷款1700万元，扶持145人创业、带动就业586 人。同时加大力度扶持小微企业，对区内需资金周转并符合创业担保贷款条件的小微企业进行摸底，受理审批了2家小微企业贷款申请700万元。 三、开展线上招聘活动，为企业解决用工难问题。深入园区企业，第一时间掌握开复工企业情况、缺工情况、复工人数及面临的困难，通过“一企一策”帮助企业招工，第一时间发布招工信息，指导企业做好返岗工作，保障企业用工需求。发布招工信息100余次，提供岗位数2068个，已达成意向1000余人，到目前为止已新入职900余人，其中农民工及困难就业人员567人。 四、开展校企量身定制培养班。利用江西工业工程学院平台，深入到我区重点园区企业网是科技有限公司、星星科技有限公司、金洋电子有限公司、百宏光电有限公司进行摸底调查，及时掌握企业目前缺岗人才需求，根据需求岗位设置开设专业课程班，等学业结业，安排设置的专业人才直接与企业对接输送，解决了普通高校大学生就业难题。落实了校企产学研合工作，实现产教融合、资源共享、共同发展。 五、落实各项就业保障政策。按照省、市有关就业工作文件精神，进一步帮助疫情防护生产企业应对疫情影响，保障园区企业生产正常运转和全市市民正常生活对疫情防护用品的采购需求，对防疫物资企业一次性就业补贴7.3万元，这也是我区在全市首家落实防疫物资一次性就业补贴的企业，下一步将打算落实生产防疫口罩企业，预算补贴资金40余万元。 六、做好百万青年见习计划见习工作。今年受疫情影响即将毕业的高校大学生就业问题，提前深入园区科技性企业，做好政策宣传和解读，鼓励用人单位增加见习岗位为毕业生提供见习机会，为有需求的高校毕业生提供就业实习岗位。目前新增见习单位10个提供见习岗位200多个；已落实高校毕业生（中专技校）一次性求职创业补贴64万余元。 七、利用江西省企创创业园平台，孵化出一批批有理想、想创业的高技能人才。今年一季度对入驻企创创业孵化基地的个人和企业共112家，补贴房租、水电、物业卫生约80余万元，从而缓解了创业者资金压力，帮助他们渡过难关，增强创业信心。 八、做好失业保险生活保障，发挥失业保险功能保生活。对领取失业金人员按月发放失业金待遇，实行不见面办理，通过网上失业保险E平台申请办理，方便了群众办事。截止2020年5月底，区失业保险基金结余204万元， 1至5月共支出1256829元，其中：发放236人次失业保险金299570元、为222人次失业人员代缴职工医保45307元、发放9名领金期满未就业人员失业补助金9000元、发放今年疫情防控期间未达到领金条件处于失业状态的参保人员（56人次）失业补助金56000元、发放236人次失业领金人员1至5月价格临时补贴14500元、发放31家企业稳岗返还补贴832452元。 九、加强职业技能提升培训力度。全力有序推进线下职业技能培训工作，通过送政策、送服务进企业，发放宣传册，利用民生局微信公众号平台、网站平台、经开区就业培训工作群等方式发布培训相关政策，加大宣传力度，稳步推进职业技能提升培训开展，截止目前已企业岗前培训约600余人次，电子商务培训约60人。 |
