芦溪县六届县委常委会第十一次会议召开

1月13日下午，县委书记黎增义主持召开六届县委常委会第十一次会议，传达学习习近平总书记近期重要讲话精神及中央和省、市有关会议、文件精神，审议有关文件，讨论有关事项。龙萍、刘勇、韩凌飞、徐庆宇、樊喜军、周德耀出席会议。胡世燕、陈青峰、王艳艳、潘满生等列席会议。

会议传达学习了习近平总书记在2022年新年贺词中的重要讲话精神；传达学习了习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题研讨班开班式上的重要讲话精神；传达学习了习近平总书记在1月6日中共中央政治局常务委员会会议上的重要讲话精神等内容。

会议传达学习了省委书记易炼红在省委党史学习教育总结会议上的讲话精神；传达学习了省委书记易炼红的署名文章《高质量打造构建新发展格局的重要战略支点》；传达学习了省委书记易炼红、代省长叶建春在省委农村工作会议上的讲话精神以及省委涉粮问题专项巡视有关会议精神等内容。

会议传达学习了市委十三届二次全体（扩大）会、市委经济工作会暨“五区”建设工作推进会、“三比三看”项目观摩总结会会议精神以及市委涉粮问题专项巡察有关会议精神等内容。

会议学习了党史学习教育专题民主生活会会前学习材料。

会议强调，要抓实理论学习，筑牢思想基础。通过集体学习、个人学习等方式，深入学习指定内容，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务，更加自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要深入学习研讨，广泛征求建议。抓实规定环节，深入开展谈心谈话，切实把问题找真找准，把意见谈开谈透，认真撰写对照检查材料，深刻剖析问题产生的根源，提出整改措施，确保开出高质量的民主生活会。要抓实职责担当，服务发展大局。切实发挥好民主生活会作用，通过自评和他评，推动党史学习教育走深走实，引领领导干部不断提升自我能力，为推进“三三”战略，加快城市转型，实现芦溪在中部地区高质量发展中率先崛起贡献力量。

会议审议了《芦溪县2021年度落实党风廉政建设责任制考核工作方案》。

会议强调，要以考核促责任落实。督促全县各级党委（党组）切实履行全面从严治党主体责任、党委（党组）书记切实履行全面从严治党“第一责任人”职责、其他班子成员切实履行“一岗双责”。要以考核促问题整改。按照“发现问题、督促解决，对照剖析、扎实整改，查缺补漏、完善机制”的工作要求，针对考核中反映出来的问题，在找问题、抓整改，补短板、强弱项上下功夫。要以考核促作风转变。通过年度考核，进一步推动工作落实、促进干部作风转变，引导干部进一步增强纪律规矩意识，带头发挥表率作用，营造风清气正的政治生态。

会议审议了《芦溪县2021年度落实意识形态工作责任制考核工作方案》。

会议强调，要提高认识，强化意识形态工作领导。坚持从关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全的高度，重视并发挥好意识形态考核工作的重要作用，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权，坚守主阵地，凝聚正能量。要加强沟通，统筹协调推进考核工作。严格按照《考核工作方案》的规定办事，严格按照实施方案规定的内容、方法和步骤实施考核，全面、客观、公正地考核评价领导班子和领导干部落实意识形态责任制工作。要守好阵地，规范意识形态工作管理。以此次落实意识形态考核工作为契机，增强风险意识，克服不敢管的“畏难”思想，做到守土有责、守土负责、守土尽责，努力营造风清气正的良好氛围。

会议审议了《芦溪县科级领导班子和科级干部2021年度工作暨落实党风廉政建设责任制、意识形态工作责任制和基层党建工作责任制检查考核工作方案》。

会议强调，要统一思想认识。充分认识干部年度考核工作是坚持和加强党的全面领导、推动党中央决策部署贯彻落实的重要举措，是全面系统检阅评定工作成效、综合研判班子和干部的有效途径，更是激励干部担当作为、促进事业发展的重要抓手。要把握关键环节。认真按照规定的考核工作内容、程序和方法开展工作，把每一个环节的工作做细做实，认真搞好考核情况的分析汇总和评鉴工作，提出加强领导班子建设和改进考核工作的意见建议。要严肃考核纪律。坚持公道正派原则，严格遵守保密纪律、廉政纪律和工作纪律，求真务实，客观地考核每个干部的工作实绩，以考核结果作为干部实绩的主要依据，真正发挥考核的指挥棒、风向标、助推器作用，激发芦溪县干部干事创业激情。