| 金山镇按照“一二三四五”工作思路，充分发挥党建引领作用，奋发有为谋发展，扎扎实实补短板，千方百计破难题，队伍建设坚强有力。 该镇在村级工作中推行中心工作“通联单”、半年述职等特色做法，将工作成效与村级工作经费、项目安排挂钩，充分体现“谁重视谁受益”工作原则，各村呈现出你追我赶的良好势头。坚持“有为有位”用人导向，常态化开展中层干部半年述职评议、“十佳部门负责人”评选等活动，选派17名优秀党员干部担任扶贫专职第一书记，优先推荐10名优秀中层干部参加“三方面”人员考试，机关干部呈现出敢于担当、积极上进的良好氛围，1人次获评国家级先进个人，3人次获评市级先进个人。 |
